Bauwerksprüfer:in nach DIN 1076

Ihre Aufgaben

• regelmäßige Bauwerksprüfungen (einfache Prüfungen, Haupt- und Sonderprüfungen nach Unfällen im Stadtgebiet Hamburgs) nach DIN 1076 an Brücken und anderen Ingenieurbauwerken durchführen
• Verkehrsabsperrmaßnahmen für die Bauwerksprüfungen und Maßnahmen zur Aufrechterhaltung der Verkehrssicherheit organisieren
• Arbeitsgeräte wie Hubsteiger, Unterflurgeräte etc. für die Bauwerksprüfung organisieren und beauftragen
• Prüfberichte aufstellen und Prüfergebnisse mit dem Prüfprogramm SIB-Bauwerke erstellen
• Bauwerksprüfleistungen ausschreiben und an Ingenieurbüros vergeben

Ihr Profil
Erforderlich

• Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) des Bauingenieurwesens, der Baustoffingenieur- oder Materialwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung und
• zusätzlich 3 Jahre praktische Erfahrung in Ingenieursaufgaben
• Sie können Sich auch bewerben, wenn Sie die geforderte praktische Erfahrung in Ingenieursaufgaben noch nicht besitzen. Ihnen werden dann zunächst noch nicht alle Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle übertragen. Sie erhalten das Ihrer Qualifikation und den übertragenden Aufgaben entsprechende tarifliche Entgelt.

Vorteilhaft

• Erfahrungen im konstruktiven Ingenieurbau (Entwurf, Bauausführung, Prüfung) sowie fundierte Fachkenntnisse im Brückenbau
• statische Grundkenntnisse im Brückenbau sowie Kenntnisse in der Beurteilung des Tragverfahrens für Materialien und Bauteilen sowie ihrer Bedeutung für das Bauwerk
• Kooperationsvermögen gegenüber anderen Dienststellen der öffentlichen Verwaltung und Durchsetzungsvermögen gegenüber Dritten
• hohes Maß an Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein sowie gute Teamfähigkeit

Unser Angebot

• zwei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L (Entgelttabelle)
• eine Kultur, in der Wert auf Ihre fachliche und persönliche Entwicklung gelegt wird
• eine konstruktive und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• eine strukturierte Einarbeitung sowohl im Team als auch fachübergreifend im Rahmen eines Neueinsteigerseminars
• ein umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung
• eine gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub pro Jahr
• gemeinsame Aktivitäten (z.B. Teilnahme an Sportevents, Sommerfeste, Betriebsausflüge oder Kicker-Gruppe) sowie Sonderkonditionen in ausgewählten Sport- und Fitnessclubs

Bewerben Sie sich direkt über unser Stellenportal (s. weitere Informationen).